國家治理現代化視閾下制度認同實現機制研究.pdf_第1頁
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文檔簡介

1、推進國家治理現代化的關鍵是制度的現代化建設,在制度建設過程中制度認同的作用不可忽視。只有人們對制度有著足夠的支持和認同,制度才能充分發(fā)揮其有效作用??墒窃谕七M國家治理現代化的過程中,往往客體強制性制度認同較多,而主體自主性制度認同較少。那么,如何扭轉這種局面,走向主體自主性制度認同為主而客體強制性制度認同為輔,實現更穩(wěn)定、更長久的制度認同,使能為推進國家治理現代化服務,是我們需要解決的問題。
  人們在研究制度認同的問題時往往分別

2、從制度、人、環(huán)境入手,單講各方應如何改善,卻忽略它們之間的聯系,并不是把三者連接為一個有機統(tǒng)一體。因而,從系統(tǒng)的角度出發(fā),用系統(tǒng)和結構—功能的研究方法,將制度認同視為一個有機統(tǒng)一體的系統(tǒng),尤其結構、功能、關系和環(huán)境。重新從整體和全局的角度出發(fā)把握制度認同,分析制度認同問題產生的原因,并提出通過恰適性來解決問題的辦法和主張。
  把制度認同當做一個系統(tǒng),一個有機統(tǒng)一體,要使其運行起來,只有結構和功能是不夠的,還需重視結構之間的關系,

3、以及系統(tǒng)與環(huán)境的關系。因此,加強制度建設、對人的教育、環(huán)境的改善等都是制度認同實現機制的前提性條件,對解決制度認同實現機制的問題是不夠的,還需要協調各要素之間得到關系,使其和諧運轉,方能走向主體自主性制度認同為主而客體強制性制度認同為輔的局面。為此文章提出了恰適性來協調各要素之間的關系。文章先立足結構關系分析了制度認同實現機制兩種機制失衡的原因,包括原因產生的根源、系統(tǒng)內部原因和外部原因,并在此基礎上從恰適性的角度提出了解決問題的對策。

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