機關事業(yè)單位工作人員管理規(guī)定

1、18機關事業(yè)單位工作人員管理規(guī)定機關事業(yè)單位工作人員管理規(guī)定第一章總則第一條為了進一步加強對國家機關、事業(yè)單位工作人員的管理，嚴肅工作紀律，改進工作作風，提高工作效率，強化對工作人員的制度化管理，根據(jù)《中華人民共和國公務員法》等有關法規(guī)和《門源縣副科級以上干部外出報告制度》、《中共門源縣委關于進一步加強領導班子和干部隊伍建設的意見》精神，結(jié)合門源實際，制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于全縣國家機關、事業(yè)單位工作人員的病假、事假、公休假、探親

2、假、婚假、喪假、生育產(chǎn)假等考勤和因公外出的考勤及日常出勤情況。第三條工作人員考勤管理，堅持實事求是、客觀公正原則，堅持監(jiān)督約束與激勵保障并重的原則，堅持依法辦事的原則。第四條縣委組織部負責全縣副科級以上領導干部（含非領導職務）考勤的綜合管理工作。各部門（單位）負責本單位（部門）工作人員的日?？记诠ぷ鳌５诙聦徟绦蚣芭鷾蕶嘞薜谖鍡l科級干部因公外出和因私請假，必須提前向縣委組織部報告外出和請假事由，辦理報批手續(xù)。因公外出報告和因私請假方式

3、以書面為主。如遇特殊情況，可口頭或電話報告和請假，事后及時補辦有關手續(xù)。38履行請假手續(xù)，同時報縣委組織部備案。第九條各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門國家機關一般干部及事業(yè)單位工作人員因公出省、出國（境）的參照第六條、第七條履行相關手續(xù)。第十條各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門國家機關一般干部請假時間在3天以內(nèi)的由單位負責人批準，3天以上的由主管部門領導批準，假期結(jié)束后向?qū)徟虽N假。第三章請假手續(xù)及相關要求第十一條工作人員因公外出應有外出的文件依據(jù)可證明材料。因公外出或因私

4、請假期滿需延長的，應按審批權限事前報告。如不履行延長報告手續(xù)，所延長的天數(shù)按曠工處理。第十二條工作人員請公休假、探親假、婚假、喪假、生育產(chǎn)假等，按有關規(guī)定執(zhí)行。如遇特殊情況需延長假期的，應按審批權限事前報告，延長的天數(shù)按事假處理。如不履行延長報告手續(xù)，所延長的天數(shù)按曠工處理。第十三條工作人員因事請假，應有具體事由及事假的期限。事假期滿需延長的，延長的天數(shù)繼續(xù)按事假處理。如不履行延長報告手續(xù)，所延長的天數(shù)按曠工處理。第十四條工作人員因病請